Gesundheits- und Krankenpfleger/in

Ausbildungsbeginn:

01.04. und 01.09. eines jeden Jahres

Ausbildungsdauer und -ort:

Drei Jahre

an unseren Krankenhäusern, an der Pflegeschule und an den Häusern der angeschlossenen Kooperationspartner.

Ausbildungsziel:

Sie erlangen durch die Ausbildung den allgemein anerkannten Stand pflegewissenschaftlicher, medizinischer und weiterer bezugswissenschaftlicher Erkenntnisse fachliche, personale, soziale und methodische Kompetenzen zur verantwortlichen Mitwirkung insbesondere bei der Heilung, Erkennung und Verhütung von Krankheiten. Die Pflege wird dabei unter Einbeziehung präventiver, rehabilitativer und palliativer Maßnahmen auf die Wiedererlangung, Verbesserung, Erhaltung und Förderung der physischen und psychischen Gesundheit der zu pflegenden Patienten ausgerichtet. Dabei werden unterschiedliche Pflege- und Lebenssituationen sowie Lebenssphasen, Selbstständigkeit und Selbstbestimmung der Patienten berücksichtigt.

Ausbildungsvergütung (ab 01.03.2019):

  • 1. Jahr: ca. 1.140 Euro
  • 2. Jahr: ca. 1.207 Euro
  • 3. Jahr: ca. 1.303 Euro

Zulassungsvoraussetzungen (gemäß dem Krankenpflegegesetz):

  • 1. mindestens Realschulabschluss oder eine andere gleichwertige, abgeschlossene Schulbildung oder
  • 2. Hauptschulabschluss oder eine gleichwertige Schulbildung, zusammen mit
    • a) einer erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung mit einer vorgesehenen Ausbildungsdauer von mindestens zwei Jahren oder
    • b) einer Erlaubnis als Gesundheits- und Krankenpflegeassistent/in
  • Nachweis der gesundheitlichen Eignung (Gesundheitszeugnis)
  • Vorlage eines amtlichen und tadellosen Führungszeugnisses

Bewerbungsunterlagen:

  • Bewerbungsschreiben
  • Lebenslauf
  • Passbild
  • Schulabschlusszeugnis
  • Evtl. Arbeitszeugnisse

Bitte richten Sie Ihre Bewerbungen (jederzeit) an:

Universitätsmedizin Essen – Ruhrlandklinik
Pflegedirektion
Dagmar Derendorf
Tüschener Weg 40
45239 Essen

Digitale Bewerbungen schicken Sie bitte an:

pflege.bewerbung@rlk.uk-essen.de

Ausbildungsprogramm:

Nach der Ausbildungsrichtlinie der staatlich anerkannten Kranken- und Kinderkrankenpflegeschulen in NRW erfolgt im ersten und zweiten Ausbildungsjahr eine integrierte Kranken- und Kinderkrankenpflegeausbildung. Im dritten Ausbildungsjahr schließt sich eine Differenzierungsphase an (in der Ruhrlandklinik in Gesundheits- und Krankenpflege).

Praktische Ausbildung:

  • Gesamtstunden: 2.500 Stunden
  • Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 38,5 Stunden innerhalb einer Fünf-Tage-Woche.
  • Dienst am Wochenende findet in der Regel alle 14 Tage statt.
  • Die Arbeitszeiten richten sich nach dem bestehenden Rahmendienstplan – im Frühdienst, Spätdienst und zum Ende der Ausbildung im Nachtwachendienst.

Praktische Ausbildung in verschiedenen stationären oder ambulanten Fachbereichen:

Innere Medizin, Chirurgie, Psychiatrie, Gynäkologie, Wochen- und Neugeborenenpflege, Kinderheilkunde, Neurologie, Geriatrie, Ambulanzen, ambulante Krankenpflege und andere Einrichtungen des Gesundheitswesens. Die praktische Ausbildung erfolgt stellenweise in den benachbarten und angeschlossenen Krankenhäusern.

Theoretische Ausbildung:

Gesamtstunden: 2.100 Stunden
Unterrichtszeiten (je 45 Minuten): 8.15 Uhr – 15.45 Uhr
Blockunterricht im Intervall

Es werden folgende Wissensgrundlagen vermittelt:

  • Kenntnisse der Gesundheits- und Krankenpflege sowie der Pflege- und Gesundheitswissenschaften
  • Pflegerelevante Kenntnisse der Naturwissenschaften und der Medizin
  • Pflegerelevante Kenntnisse der Geistes- und Sozialwissenschaften
  • Pflegerelevante Kenntnisse aus Recht, Politik und Wirtschaft

Prüfungen:

schriftliche, mündliche und praktische Zwischen- und Examensprüfung
Über den erfolgreichen Abschluss entscheiden nicht nur die Prüfungen, sondern auch die Leistungen während der ganzen Ausbildungszeit.

Abschluss der Ausbildung:

staatlich anerkanntes Gesundheits- und Krankenpflegeexamen